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HR Business Partner (a) 

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Mein Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen im Maschinenbau und schreibt das nächste Kapitel in seiner erfolgreichen Unternehmensgeschichte. Die Kunden schätzen bereits heute die hohe technische Lösungskompetenz des KMUs in herausfordernden und zukunftsträchtigen Branchen. Der Hauptsitz des Unternehmens liegt im Zürcher Oberland.

Für die Leitung des kleinen HR-Teams suchen wir nun eine begeisternde Persönlichkeit als

HR Business Partner (a)

Der kleine Buchst(a)be weist darauf hin, dass Ihr zukünftiger Arbeitgeber grossen Wert auf ein diverses und engagiertes Team legt.

Herkunft, Geschlecht und Alter? Egal!

Kombination aus Menschlichkeit und Sachlichkeit? Entscheidend!

Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Sie verantworten das operative und strategische HR, inkl. Lohn- und Sozialversicherungswesen
  • Als Sparringpartner für Führungskräfte fordern und fördern Sie diese
  • Sie entwickeln die Arbeitgebermarke mit Ihrem Team weiter
  • Sie modernisieren und optimieren die HR-Prozesse
  • Führung des kleinen HR-Teams

Warum sollten Sie sich für die Stelle entscheiden?

  • Ihre Meinung ist gefragt und Sie können aktiv mitgestalten
  • Sie arbeiten an interessanten und zukunftsorientierten Projekten
  • Das Unternehmen verfügt über eine hohe Anerkennung im Markt
  • Sie sind in einem finanziell sicheren und stabilen Familienunternehmen tätig

Wie qualifizieren Sie sich für die Stelle?

  • Mindestens zehn Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner
  • Kaufmännische Grundausbildung und eine höhere Ausbildung und Weiterbildung in HR
  • Erfahrung in der Leitung von Transformationsprozessen
  • Operative Erfahrung im Lohn- und Sozialversicherungswesen
  • Freude an der Entwicklung von Menschen und Organisationen
  • Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Leichtigkeit im Umgang mit der IT
  • Deutsch als Muttersprache, Englisch und jede weitere Sprache von Vorteil

So geht es weiter

  • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
  • Nutzen Sie bei Fragen vorab bitte meine Kontaktdaten.
  • Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
  • Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Freuen Sie sich auf sehr interessante Aufgaben in einem grossartigen Team.
Fühlen Sie sich angesprochen?

Ja? Dann freue ich mich sehr auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung. Klicken Sie dazu auf den Button "Jetzt auf diese Stelle bewerben".

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Ihr Ansprechpartner

Herr Christoph Stelzhammer

Kontakt

C. Stelzhammer GmbH veredelt vermitteln
Mühlegasse 11
8001 Zürich

Telefon: +41 43 488 67 67
E-Mail: cs@cstelzhammer.ch